龍騰2012，奧園舉辦2011年度總結大會暨迎春晚會
日期：2012-01-13
（2012年01月13日——廣州）喜看龍歲花千樹，笑飲豐年酒一杯。1月10日正值農歷臘月十七，奧園集團在南沙奧園養生酒店隆重舉行2011年度總結大會暨迎春晚會。集團董事局領導、總部全體員工及項目公司經營班子等人員參加了本次盛會。
會上，集團執行董事兼營運總裁楊忠先生首先總結了2011年度集團各項工作成果。2011年對奧園來說是不平凡的一年，在董事局主席郭梓文先生帶領下，集團和各項目公司統一思想，積極應對，在激烈的市場競爭中抓住機會，全力拼搏，簽約銷售額和確認收入額均超2010年。土地儲備量也完成既定目標，集團在均衡可持續發展的前進道路上又邁出了堅實的一步。2012年，集團將繼續秉承“穩健快速發展”的策略，始終堅持“以目標結果為導向”，全員、全過程、全周期加強管理工作。
奧園歷來崇尚業績說話、結果導向的考核原則，以嚴格的軍令狀衡量每個項目的經營數據。在年度總結會莊嚴的氛圍中，集團領導與各項目、二級公司簽署了2012年軍令狀。軍令狀就像一根指揮棒，指揮整個奧園集團在新的一年里奏出激昂和諧的樂章。
隨后，集團董事局副主席、行政總裁郭梓寧先生致辭。郭總裁仔細闡述了集團2011年的工作情況，并生動講述了一些先進工作者的優秀事跡。本次總結會上還表彰了2011年度表現突出的團隊和個人。其中集團投資發展中心被評為優秀管理團隊，南沙片區被評為優秀經營團隊，戴進群等10人榮獲“優秀管理人員”稱號，李世泓等30人榮獲“優秀明星員工”稱號，夏成俊等6人榮獲“優秀通訊員”稱號，同時會上還評出2011年奧園集團十大新聞。另外，總結會還表彰了2011年四季度營銷之星。作為非公企業黨建排頭兵，集團頒發了2011年度先進黨支部、優秀黨務工作者、優秀共產黨員等獎項。
集團董事局主席郭梓文先生作總結講話。郭主席表示，過去的一年是不平凡的一年，是鍛煉人、錘煉人的一年，是奧園人走向成熟的一年。2011年集團在管理上有了顯著進步，文化氛圍更加濃厚，同時涌現出一大批新一代的奧園人，為集團的快速發展儲備了大量人才。當前不少房企面臨資金鏈緊張、裁員等負面消息，但是奧園憑借前幾年確立的商住雙線發展戰略，成為2011年為數不多具有凈現金流的房地產企業。
郭主席強調，2012年，奧園一方面將加強管理，危中覓機，以實現彎道超車。另一方面將快速銷售，提高營銷策劃能力，實現差異化競爭。集團將立足剛需，進一步強化健康、養生、低碳產品這一核心競爭力。郭梓文主席還強調，2012年，奧園要敢為人先，開拓創新，積極推進和落實軍令狀的各項工作，奧園具有的良好價值觀念，具備優秀的企業文化，將有助于奧園集團爭創一流。郭主席號召全體奧園人要時刻牢記股民和投資者的重托，勤勤懇懇，扎實工作，不辱使命，為實現奧園在2012年再上一個新臺階而努力。